Istunnon aikaraja ei-aktiiviselle läsnäololle on päättymässä. Jatka aikaa 480 minuutilla napsauttamalla OK.
PAREMPI YHTEISKUNTA
Monimuotoisuus, osallisuus ja vahvempi yhteiskunta.
Uskomme, että monimuotoinen työpaikka on vahva työpaikka. Luomalla osallistavan ympäristön, jossa kaikilla on mahdollisuus kehittyä, edistämme oikeudenmukaisempaa yhteiskuntaa. Investoimme työntekijöihimme ja sitoudumme paikallisiin yhteisöihin, joissa toimimme. Yhdessä rakennamme paremman tulevaisuuden!
KOLME SITOUMUSTAMME PAREMMAN YHTEISKUNNAN PUOLESTA
ARVOSTAMME MONIMUOTOISUUTTA JA OSALLISUUTTA,
mikä mahdollistaa kaikille sidosryhmillemme löytää paikkansa.
TARJOAMME PARHAAN MAHDOLLISEN TYÖYMPÄRISTÖN,
vahvistaaksemme ja tehdäksemme heistä positiivisia työntekijöitä.
EDISTÄMME TALOUDELLISTA JA SOSIAALISTA KEHITYSTÄ
niissä organisaatioissa, joissa toimimme.
PALAUTTEESTA PARANNUKSEEN
Me Manutanilla välitämme todella työntekijöidemme kehityksestä ja hyvinvoinnista. Joka vuosi kysymme heiltä, kuinka he kokevat työpäivänsä Great Place to Work® -kyselyn kautta.
Tulosten perusteella tunnistamme parannettavat alueet ja toteutamme sopivia toimintasuunnitelmia. Tavoitteemme on työskennellä yhdessä työntekijöidemme kanssa luodaksemme paremman kehyksen heidän kehitykselleen.
SITOUTUMISEMME HYVÄNTEKEVÄISYYTEEN
Toisten auttaminen on luonnollinen osa sitä, keitä olemme. Siksi tuemme joka vuosi hyväntekeväisyysjärjestöjä, jotka tekevät todellista eroa ihmisten elämässä vaikeissa tilanteissa. Teemme yhteistyötä järjestöjen kuten Pelastakaa Lapset, Syöpäsäätiö ja Göteborgin Kaupunkimissionin kanssa auttaaksemme siellä, missä apua tarvitaan eniten.
Mutta haluamme tehdä enemmän kuin vain lahjoittaa rahaa. Sitoudumme erilaisiin aktiviteetteihin, kuten vaatteiden ja tavaroiden keräämiseen niitä tarvitseville. Norjassa meillä on "Anna joulu" -aloite, jossa autamme perheitä saamaan paremman joulun ruoan ja lahjojen kanssa. Uskomme antamisen voimaan - ja että jokainen panostus, suuri tai pieni, tekee eron. Yhdessä voimme luoda paremman tulevaisuuden.
Tulevaisuuden yrittäjien tukeminen
Olemme sitoutuneet tukemaan seuraavaa sukupolvea ja haluamme osaltamme edistää sitä, että nuorilla on mahdollisuus kehittää omia ideoitaan ja innovointikykyään. Yksi esimerkki tästä on yhteistyömme EasyToCompete UF:n kanssa – inspiroivan nuorten yrittäjien tiimin, joka toimii Strömsholmin ratsastuslukiossa.
Yhdistämällä omaa aktiivisuuttaan, luovuuttaan ja vahvaa kestävän kehityksen ajatteluaan he ovat kehittäneet älykkään ratkaisun, joka helpottaa ratsastajien arkea. Heidän magneettinen numerolappunsa korvaa perinteiset hakaneulat sekä parantaa käytännöllisyyttä että vähentää varusteiden kulumista.
Olemme ylpeitä siitä, että saimme olla mukana heidän matkallaan tukemalla heitä tuotteen magneettikomponenteilla. Heidän saavutuksensa, kuten Vuoden innovaatio -palkinto sekä paikka Nuori Yrittäjyys -ohjelman Suomen mestaruuskilpailujen finaalissa, osoittavat, kuinka paljon voimaa ja potentiaalia nuorissa yrittäjissä on.
Yhdessä terveyden ja yhteisöllisyyden puolesta – Blodomloppet
Osallistumme mielellämme Blodomloppetiin joka vuosi osana sitoutumistamme terveemmän ja kestävämmän yhteiskunnan rakentamiseen. Tapahtuma yhdistää hienolla tavalla liikunnan, yhteisöllisyyden ja tärkeän sanoman verenluovutuksesta – teosta, joka pelastaa ihmishenkiä päivittäin. Meille se on arvostettu tilaisuus kokoontua yhteen, tehdä jotain merkityksellistä yhdessä ja samalla tukea hyvää tarkoitusta.
U'LEARN - ALUSTA KASVUUN
Nopeasti muuttuvassa maailmassa on tärkeää kehittyä jatkuvasti. Kun työroolit ja tehtävät muuttuvat, meidän on otettava aloite oppia ja sopeutua. Manutanissa teemme sen mahdolliseksi U'Learnin kautta - oma oppimisalustamme, jossa on relevantteja kursseja ja resursseja.
Oppimispolitiikkamme asettaa kehykset sille, miten näemme kehityksen. Viime vuonna työntekijät suorittivat keskimäärin 8,3 kurssia, ja 76 % kokee oppineensa jotain uutta. Oppiminen on osa kulttuuriamme - kasvamme yhdessä!
TASA-ARVO JA OSALLISUUS
Manutanissa työskentelemme aktiivisesti luodaksemme osallistavan työympäristön, jossa kaikilla on samat mahdollisuudet. Manutan on kumppani Novosportille, järjestölle, joka työskentelee luodakseen urheilutyylin, joka sisältää sekä vammaiset että vammattomat henkilöt.
Aloitteiden kuten vammaisurheilun, inspiroivien vierailevien luennoitsijoiden ja osallisuuskeskustelujen kautta otamme askeleita kohti oikeudenmukaisempaa työpaikkaa. Tavoitteenamme on antaa kaikille paikka työelämässä ja luoda osallistavampi tulevaisuus.
